甘肃省合作早子沟金矿有限责任公司（简称“早子沟金矿”）选矿车间猛虎班成立于2017年9月，，，，，，，现有员工共26人，，，，，，，重要承担着选矿厂第一路流程工序的责任，，，，，，，通过持久的摸索美满，，，，，，，逐步形成自身的工作新模式。。。。。。 

对峙以进建为导向，，，，，，，全面提升班组素质。。。。。。猛虎班自成立以来，，，，，，，在班长孙好忠的携带下，，，，，，，提出了“铁嘴钢牙，，，，，，，多破少磨”的班组标语，，，，，，，自觉的将每周的周三、周六定为班组的培训日。。。。。。利用每月最后一个周六针对本月培训内容进行查核检测，，，，，，，长此以往已做到每个月都能保质保量的实现企业下达的工作指标。。。。。。由于早子沟金矿位于高原地带，，，，，，，为了保障破碎供矿量，，，，，，，猛虎班自觉组织成立课题攻关幼组，，，，，，，利用班前班后会功夫发起幼组成员进行会商钻研，，，，，，，最终将振动筛改为正回转，，，，，，，干矿时顺使仉转，，，，，，，湿矿时逆使仉转，，，，，，，球磨车间处置量大大提高，，，，，，，与此同时出产指标比之前同期增长百分之十，，，，，，，相比其他班组指标一向位列前茅，，，，，，，支出就会有收成，，，，，，，这每一项佳绩也正是由于猛虎班所有成员的辛勤支出。。。。。。

对峙以安全出产为沉点，，，，，，，降本增效创佳绩。。。。。。为贯彻落实公司下达的节能降耗指标，，，，，，，猛虎班以“安全出产，，，，，，，降本增效”为尺度，，，，，，，要求班组在电费顶峰期尽量少开设备，，，，，，，在电费低谷期全力出产，，，，，，，尽所有可能降低班组的电耗，，，，，，，有效保障设备运行率达到98%以上，，，，，，，隐患整改率达到100%，，，，，，，各项出产指标实现率100%，，，，，，，为磨浮筹备充足原矿。。。。。。同时，，，，，，，结合内部查核造度，，，，，，，班组严格奖罚明显，，，，，，，尝试月底赏罚公开化，，，，，，，并将查核明细张贴在班组看板上，，，，，，，还把对峙“严是爱，，，，，，，松是害”的治理模式作为日常治理沉点，，，，，，，维持了安全变乱为零的好成就。。。。。。

对峙以“双系统”为抓手，，，，，，，联结合作聚人心。。。。。。为了全面推动“双系统”建设工作，，，，，，，在日常交代班中，，，，，，，持久对峙班组人员打扫各自分管掌管的卫生区域，，，，，，，力求做到干净整洁，，，，，，，切合6S尺度。。。。。。猛虎班身处甘南高原，，，，，，，班内成员以少数民族员工居多的近况，，，，，，，为营造团队联结和谐的氛围，，，，，，，猛虎班对峙以“联结、真诚、自动、高效”为班组愿景，，，，，，，定期组织员工参加浪山这一本地特色的集体活动，，，，，，，使班内成员在竹苞松茂的锅庄舞会中，，，，，，，既体味到本地的民俗风情，，，，，，，又增长团队成员的相互相识，，，，，，，使猛虎班成为一个和谐融洽的各人庭。。。。。。

班组的每一次的进取都与班组成员的致力密不成分，，，，，，，使所有成员实现了从“要我干”到“我要干”的思想转变，，，，，，，他们用现尝试动向我们传递着勇往直前的猛虎心灵，，，，，，，实事求是的工作态度为企业的发展积储着强大力量。。。。。。